Dalam Handoko (1995:297) Edwin Ghiselli mengemukakan teori mereka tentang teori kesifatan atau sifat kepemimpianan ada enam sifat kepemimpinan yaitu:
- Kemampuan dalam kedudukanya sebagai pengawas atau pelaksana fungsi-fungsi dasar manajemen.
- Kebutuhan akan prestasi kerja dalam pekerjaan, mencakup pencarian tanggung jawab dan keinginan sukses
- Kecerdasan mencakup kebijakan, pemikiran kreatif dan daya pikir
- Ketegasan atau kemampuan untuk membuat keputusan-keputusan dan memecahkan masalah dengan cepat dan tepat.
- Kepercayaan diri atau pandangan terhadap dirinya sehingga mampu memecahkan masalah.
- Inisiatif atau kemampuan untuk bertindak tidak tergantung, dan mengembangkan kegiatan serta menemukan cara-cara baru.
0 comments:
Post a Comment